Für Führungskräfte,
Was ist die häufigste Ursache, wenn trotz ausgezeichneter Fachkompetenz die Karriere ins Stocken gerät?
Was ist der häufigste Grund, warum Mitarbeitende ihre Arbeit kündigen?
Und was ist die meistgenannte Ursache, wenn ein Team Aussergewöhnliches erreicht?
Die eine Antwort auf alle diese Fragen lautet: Das Verhalten der Vorgesetzten.
Ich und mein Team sind die Experten für die nachhaltige Verbesserung des Verhaltens von Vorgesetzen und Führungsteams.
Mut in unserem Coachingansatz bedeutet,
Wir sind überzeugt von dem, was wir tun. Deshalb verfolgen wir den Ansatz, dass wir ausschliesslich für erfolgreiche Ergebnisse bezahlt werden wollen. Das bedeutet, dass all unsere Engagements zu einem Fixpreis angeboten werden, die in Abhängigkeit der Dauer eine erfolgsabhängige Honorarkomponente beinhalten.
Sind auch Sie mutig und wollen sich weiterentwickeln? Dann rufen Sie uns an.